Fiche action 16 – Secteur sanitaire et médico-social (personnes âgées)

La prise en compte des questions de santé au travail du secteur hospitalier dans le précédent PRST a permis de mesurer l’ampleur du travail à accomplir au regard du cheminement d’autres secteurs d’activités.Les résultats de l’enquête conduite auprès des EHPAD permettront de définir les actions prioritaires à déployer en région Bretagne afin de soutenir la politique de prévention des risques professionnels au sein de ces établissements dans les prochaines années.

Le renforcement du GT / COPIL est indispensable à la pérennité des travaux.

En effet, pour servir les objectifs décrits ci-dessous, le GT devra pouvoir s’appuyer sur un réseau d’acteurs locaux disposant d’une expertise en santé travail légitimée, visible et opérationnelle

• Affiner la définition des besoins en santé travail dans les établissements / territoires de la région.
• Accompagner les établissements pour qu’ils appréhendent les enjeux liés à la santé travail.
• Outiller les établissements et leur CHSCT sur les questions de santé travail.

Le coup de projecteur mis sur ce secteur d’activités à l’occasion de la crise sanitaire du Covid 19 devrait renforcer l’attention des décisionnaires dans les établissements hospitaliers et les EHPAD.

Les dispositifs nationaux en cours de déploiement seront-ils une opportunité ou un frein pour une action de dimension régionale ?

À définir par le GT en fonction :

• de la restitution attendue sur l’enquête conduite par l’ORS Bretagne,
• de l’état des lieux du déploiement des dispositifs nationaux à réaliser avec l’ARS Bretagne.

Pilote : Docteur JOSSO, médecin du travail dans la FPH, personne qualifiée au CROCT.

Partenaires : ARS, Aract, Carsat, DREETS, services de santé au travail de la FPH, SPST, partenaires sociaux.

Durée du PRST.